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“三强”凝心担使命 奋楫启航新征程——球王会app落实“十项行动”多措并举出实招
2023年04月24日 08:56:59

2023年是全面学习宣传贯彻落实党的二十大精神的开局之年,是我市全面建设社会主义现代化大都市的关键之年。党的二十大报告突出创新在我国现代化建设全局中的核心地位,将教育、科技、人才单独成章作出部署,对实施科教兴国战略、强化现代化建设人才支撑提出重要要求。球王会app党委深刻把握中国式现代化的本质要求和高校作为科技第一生产力、人才第一资源、创新第一动力的重要结合点,深入落实天津“十项行动”部署,不断塑造学院高质量发展的新动能新优势。

1.强化共建聚力,铸魂育人引航

学院党委坚持以党建为统领,充分发挥党组织把方向、管大局、保落实的作用,以“党建铸魂+”为抓手,搭建“党建融合四共建”平台,凝聚目标同向、行动同心、工作同频“三同”合力,找准党建与中心工作融合发力点、切入点和落脚点,实现党建与中心工作深度融合。一是加强师生结对共建,聚焦科学研究水平和社会服务能力提升,不断增强立德树人实效,教师党员指导博士生郭乐铭在视觉手语识别方面最新成果被CVPR录用,计算机科学学科首次进入ESI全球排名前1%,科研团队应邀参加微软亚洲研究院"Vision+X"深度交流研讨会。二是推动校企协调共建,紧密围绕自主育人质量提升,贯彻落实就业优先战略,将高质量就业作为验证学院立德树人成效的“试金石”,开展“访企拓岗促就业推动月”活动,完善就业育人工作机制,探索“1+2+4+N”就业育人工作模式,先后与麒麟软件有限公司、360安全科技股份有限公司、北京启明星辰信息安全技术有限公司、北京联想云科技有限公司近20家企业,以校企合作为锚点,围绕教育教学、科学研究、社会服务等方面开展深入合作。三是鼓励跨界互促共建,围绕博士点申报、科研项目合作、学生科技竞赛等重点工作,与海洋技术研究院、集成电子学院、艺术学院、体育教学部开展合作。四是创新研本同行共建,聚焦科技育人,吸收优秀本科生进入科研团队,遴选研究生、本科生组队参战“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛。



2.强化四金育人,强基提质护航

学院党委扎实开展教育教学改革,全面提高人才自主培养质量,主动支撑中国式现代化建设,勇担高等教育现代化新使命。学院总结多年来教学改革的成功经验,聚焦“新工科”建设,以“双万计划”和工程教育专业认证为抓手,持续深化教学改革。学院坚持“金课”是基础,“金师”是关键,“金专”是集群,“金果”是成效,实施“四金计划”。一是强基固本建设“金课”,学院筑牢平台课程基石,有规有序建好核心课程,建立“虚拟教研室”,开设“金课工作坊”,以天津市教学名师为团队负责人,以市级以上一流课程团队为依托,建立学院优秀课程团队,邀请专家指导课程建设,邀请同行进行磨课教研,邀请企业创新形式。在近期公布的《关于第二批国家级一流本科课程认定结果的公示》中,球王会app1门虚拟仿真实验课程和2门线上线下混合式课程拟认定为第二批国家级一流本科课程。二是用情用力成就“金师”,依托天津市教学名师及优秀主讲教师队伍,打造“名师工作室”和“特色示范课堂”,助力教师发展成长,引导在教学方面有潜质的教师积极参加教学创新大赛、教学基本功竞赛、“公共基础课”优秀主讲教师遴选等。三是脚踏实地打造“金专”,召开“计算机科学与技术专业工程认证与专业建设”交流研讨会,坚持“学生中心、产出导向、持续改进”的质量文化,深究细研培养方案,持续完善运行机制,不断深化改革创新。四是辛勤耕耘培育“金果”,深化教育教学研究,注重积淀总结、推广宣传、特色凝练,组织初评会,邀请专家为教学改革项目逐一把关,明确改革方向,凝练改革特色,提升改革方法,增强改革实效,营造潜心教学、深耕细作的良好氛围。




3.强化四种作风,积势蓄力远航

学院大力倡树“严、真、细、实”的工作作风,确保各项工作落实落细落地。一是行政管理突出“严格严谨”,对标学科建设要求和工程教育认证标准,进一步明确工作要求、理顺管理流程,优化管理方式,通过信息系统规范教学文档管理。加强本硕教学督导队伍建设,严格监督规范教学行为,严谨指导提升树人本领。二是教学科研突出“求真较真”,制定《职称评定与新聘期岗位评聘推荐办法》,坚持师德为先育人为本、民主与集中相结合、成果与贡献相统一、定性定量多维评价的原则,激励广大教师在教书育人的实践中解决真问题,动真格、出真招、见真效,确保教师在落实立德树人根本任务中的发挥真作用。三是服务保障突出“细致细究”,制定《教职工参加集体活动及公共事务考核管理办法(试行)》,突出教职工在学院治理中的参与者、支持者、合作者、践行者的主体地位,彰显学院共同治理的文化取向。通过“院领导接待日”、“三联一结”等活动,领导班子成员深入师生了解师情生情,细听细看细想师生意见诉求,党政联席会上细挖问题根源,细研解决方案,细究具体举措。四是改革发展突出“务实扎实”,巩固“教风学风建设年”实效,突出实干实绩,举办“天理‘计’忆”、“IT榜样”等先进典型培育与表彰活动,选树2个教职工先进集体、11名教职工先进个人和10名优秀学生,营造和谐进取踔厉奋发的学院氛围。坚持发展成果是最“实”的检验标准,学院务实谋划扎实推进“本科卓越班2.0”人才培养模式升级、超算中心等高水平研究平台建设、筹备举办ICMIP2023国际会议和计算机学院院长学科发展论坛等各项重点工作。



今后,学院将以“三强”为抓手,推动师生凝心聚力上下同心,坚持立德树人,突出人才培养中心地位,牢记为党育人、为国育才初心使命,以全面提升培养能力为重点,不断提高培养质量,着力培养堪当民族复兴大任的时代新人,始终保持“严实”心态、“奋斗”姿态、“赶考”状态,奋楫启航新征程。

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